Work experience presso gli Uffici Giudiziari della Regione Campania

 L’ Università Federico II, il Tribunale e la Procura di Napoli propongono 11 work experience col duplice obiettivo di formare sul campo giovani già in possesso di adeguate conoscenze e di migliorare il funzionamento degli uffici della Giustizia. La domanda di ammissione alla work experience dovrà essere presentata, esclusivamente tramite procedura telematica, entro e non oltre le ore 12 dell’11 ottobre 2012. Il progetto è denominato “PERCORSI INTEGRATI DI WORK EXPERIENCE DA SVOLGERSI PRESSO LE SEDI OPERATIVE DEGLI UFFICI GIUDIZIARI PRESENTI IN REGIONE CAMPANIA” e intende favorire processi di formazione professionale di giovani laureandi e laureati, per promuoverne l’integrazione nel sistema industriale e nel sistema della pubblica amministrazione. I corsi si svolgeranno nelle sedi dell’Università degli Studi di Napoli Federico II e degli Uffici Giudiziari indicate per ciascuna work experience. Ogni attività avrà la durata di sei mesi, per un totale complessivo di 480 ore, e consisterà in due fasi: la prima, comune a tutti gli interventi formativi, costituita da moduli di formazione teorica e di orientamento; la seconda fase sarà differenziata a seconda del contributo richiesto ai diversi partecipanti, sulla base delle loro esperienze di studio e professionali. Possono presentare domanda di partecipazione alla selezione laureati e laureandi di specifici corsi universitari (come specificato nei bandi) residenti nella Regione Campania, inoccupati o disoccupati che non abbiano riportato condanne penali definitive, né abbiano procedimenti penali o di prevenzione in corso. Potranno partecipare anche coloro i quali sono in possesso di uno dei titoli indicati nei bandi conseguito presso un Ateneo straniero e successivamente dichiarato equipollente da una Università italiana. Per la frequenza di ciascuna work experience è prevista una borsa formativa dell’importo mensile lordo di 500 euro. L’erogazione degli importi relativi alla borsa formativa avverrà, solo ed esclusivamente, sulla base obbligatoria della frequenza.

Per tutte le info:
www.workexperience.unina.it

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Written by job

Testa Tiziana