Employability 2.0

C’è tempo fino al 28 febbraio per cogliere l’opportunità offerta dal progetto “Employability 2.0”, rivolta ai migliori laureandi e laureati italiani under 27  provenienti da facoltà tecnico-scientifiche o economiche.Il progetto "Employability 2.0" consiste in:-    possibilità di carriera all'interno di grandi aziende (si comincia con 2 anni in due diverse aziende);-    relativa formazione;-    mentoring, ovvero affiancamento di un mentor che trasferirà conoscenze ed expertise, e tutoraggio per accompagnare i giovani nella definizione del percorso di crescita individuale.Le candidature per il prossimo “intakesi effettuano online,a l seguente riferimento: http://www.employability20.it/candidati/,  entro il 28 febbraio 2013.Seguiranno delle selezioni a Roma o Milano da febbraio 2013, mentre i progetti inizieranno con la formazione pre-inserimento a marzo 2013.PER APPROFONDIMENTI:http://www.employability20.it/

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Testa Tiziana

Art. 3 Costituzione

Tutti i cittadini hanno pari dignità sociale e sono eguali davanti alla legge, senza distinzione di sesso, di razza, di lingua, di religione, di opinioni politiche, di condizioni personali e sociali.

È compito della Repubblica rimuovere gli ostacoli di ordine economico e sociale, che, limitando di fatto la libertà e l'eguaglianza dei cittadini, impediscono il pieno sviluppo della persona umana e l'effettiva partecipazione di tutti i lavoratori all'organizzazione politica, economica e sociale del Paese.

Art. 34 Costituzione

[...] I capaci e meritevoli, anche se privi di mezzi, hanno diritto di raggiungere i gradi più alti degli studi.

La Repubblica rende effettivo questo diritto con borse di studio, assegni alle famiglie ed altre provvidenze, che devono essere attribuite per concorso.

Art. 2 D.Lgs. 68/2012

[...] La Repubblica promuove un sistema integrato di strumenti e servizi per favorire la più ampia partecipazione agli studi universitari sul territorio nazionale.